Bausch + Lomb (www.bausch-lomb.de) ist weltweit einer der bekanntesten Namen im Bereich der Augenheilkunde. Mit weltweit mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeiten wir in den Bereichen Pharma, Vision Care (Kontaktlinsen) und Surgical (Augenchirurgie) daran, nicht nur die Sehkraft, sondern auch das Leben von Millionen von Menschen zu verbessern. Wir haben einen bedeutenden Marktanteil in Deutschland und konnten mit bekannten Marken in allen drei Produktbereichen einen hohen Bekanntheitsgrad schaffen. Stete Innovation und eine kräftige Wachstumsstrategie ermöglichen es uns, unseren Mitarbeitern ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und attraktive, inspirierende Arbeitsplätze zu schaffen.

• Selbständige Durchführung von Auftrags- und Chargenwechseln an den Abfüll- und Konfektionierungsanlagen
• Beseitigung von mechanischen Störungen, Durchführung von Reparaturen
• Wartung und Instandsetzung von Anlagen nach Wartungsplan
• Bedienung von Abfüll- und Konfektionierungsanlagen
• Durchführung von In-Prozess-Kontrollen
• Mitwirkung bei der Umsetzung von Qualitäts-, Termin- und Mengenvorgaben unter GMP, AMG und AMWHV-Bedingungen
• Mitwirkung bei der Sicherstellung und Steigerung der Anlagenverfügbarkeit
• Führen und Pflege der prozessbegleitenden Dokumentation gemäß GMP
• Reinigung /Desinfektion von Produktionsanlagen und –räumen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriemechaniker(in), Mechatroniker(in) oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung als Einrichter(in) oder Anlagenmechaniker(in) in der Großserienfertigung
• Idealerweise Erfahrung in der Pharmaindustrie
• Hohes Qualitäts- und Servicebewusstsein
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Teamorientiert, engagiert und voller Tatendrang
• Bereitschaft zur vollkontinuierlichen Schichtarbeit

• Attraktives tarifliches Gehaltspaket der Pharma-/Chemischen Industrie mit vielen Extraleistungen
• Urlaubs- und Weihnachtgeld sowie weitere tarifliche Sonderleistungen
• Zahlung eines Arbeitgeberzuschusses für die betriebliche Altersvorsorge
• Tarifliche, arbeitgeberfinanzierte Pflegezusatzversicherung
• ca. 33 Tage Urlaub
• 37,5h Arbeitswoche
• Teams mit herausragendem Spirit in denen wir voneinander lernen und Sie Ihr Potenzial entfalten können
• Einblicke in ein modernes, international agierendes Unternehmen mit viel Eigenverantwortung
• Karriere- und Weiterentwicklung, Trainings- und Schulungsprogramme
• Gesundheits-Check-ups, Fitnessstudiozuschuss
• Vielseitige Verpflegung in unserer Kantine
• Kostenfreie Parkplätze auf dem Gelände sowie eine Bezuschussung zum Deutschland Ticket