IT-Fachkraft in der Geo-Datenverarbeitung als BIM – Strategieverantwortliche*r (m/w/d)

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entwickeln in der Rolle der Projektleitung eine gesamtstädtische Strategie hinsichtlich des Einsatzes und der Nutzung von BIM (Building Information Modeling), inklusive der Entwicklung und Fortschreibung einer Dienstanweisung BIM.
übernehmen die Koordination des bereits bestehenden stadtweiten Arbeitskreises BIM als Geschäftsstelle und organisieren einen interkommunalen Austausch.
vertreten das Thema BIM bei der Entwicklung einer smarten Stadt und binden interessierte Institutionen des Stadtwerkekonzerns in die Prozessentwicklung BIM mit ein.
harmonisieren und konsolidieren die gesamtstädtische BIM-Infrastruktur und bauen diese funktional und organisatorisch aus.
integrieren Daten und Prozesse des Themenfeldes Bauen in das Themenfeld 3D/Digitaler Zwilling und somit in die GDI sowie in das städtische Datenmanagement beziehungsweise in die Daten-Ökosysteme.

Sie

verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einer der Aufgabenwahrnehmung dienlichen Fachrichtung (zum Beispiel der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Geoinformatik, Geographie, Bauingenieurwesen, Architektur)

oder

besitzen nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im IT-Bereich.

Was uns noch wichtig ist:

Sie

haben vertiefte Fachkenntnisse und Erfahrungen mit der BIM-Methodik sowie den relevanten Anwendungen und Themen.
besitzen Erfahrung mit GIS/GDI sowie der Integration mit BIM-Themen und Projekten und sind mit den wesentlichen BIM- und OGC-Standards vertraut.
haben fundierte Erfahrungen mit strategischen Themen oder Projekten, arbeiten systematisch, gründlich und haben organisatorisches Talent. Solide Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement und im Umgang mit cProject sind wünschenswert.
verfügen über eine hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit. Das Aufgabengebiet setzt den regelmäßigen Austausch von Informationen im CC GIS, amtsintern und mit den Fachämtern sowie in Arbeitskreisen voraus.
verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung

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